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【NILLKIN】NOKIA 6 超清防指紋保護貼(套裝版)挑三c用品問我就對了

三c的產品種類實在有夠多

尤其汰換速度快，變成挑選上出現很多時候會意見分歧

我在選擇則三c通常會用幾個部分判斷好與不好

1.實用性：很多人都有經驗，買回去用沒幾次就放在那邊了，這個挺浪費錢的，所以下手買的時候，務必知道是否真的需要

2.多看網路開箱文：有些開箱文，通是文字敘述，我都會挑還有影片介紹的開箱文，更能確定買的東西是我想要的

當我這些功課都做足後，就會到momo去做購買

以我的觀察，momo因為相關促銷方案多，所以會買到非常優惠的價格

有時還會買到同樣東西，比露天跟蝦皮更優惠的價格

當然，有的朋友有品牌概念的這款【NILLKIN】NOKIA 6 超清防指紋保護貼(套裝版)也比較沒有問題，因為我也常買這個品牌

算是非常安全的安全牌

擇這一款真的沒問題的啦

隨時時代一直變化，3C東西推成出新速度快，選擇可以久使用的品牌絕對沒錯囉

所以我個人對【NILLKIN】NOKIA 6 超清防指紋保護貼(套裝版)的評比如下

外觀質感：★★★★

使用爽感：★★★★☆

性能價格：★★★★☆

詳細介紹如下~參考一下吧

說明

品號：4675236

螢幕銳化功效進一步提升

磨砂表層抗指紋特性明顯

耐磨防劃，可以輕易清除指紋

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描述

．磨砂表層與專業原色保護、高清與防指紋完美融合

．高度透光材質製造，視感高清晰，視覺零障礙，給您增添一份通透和舒適

．螢幕銳化功效進一步提升，展現完美的視覺效果

．磨砂表層抗指紋特性明顯，耐磨防劃，可以輕易清除指紋、灰塵、油污

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須知

品牌名稱	NILLKIN
配件類型	保貼

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熱點新聞搶先報

台塑企業旗下南亞電路板公司錦興廠企業工會 8 日在臉書公告，由於南電今年虧損嚴重，經與董事長多次艱難談判爭取，確定男生調薪 800 元，女生調薪 650 元，引發外界質疑男女同工不同酬是「性別歧視」。為此，南電今（11）日發出聲明澄清公司絕無違反性別工作平等法同工同酬規定。

南電工會 8 日在臉書公告調薪結果，雖然是公告調漲薪資，卻意外引發網友認為南電在加薪部分是「性別歧視」，就連律師呂秋遠也認為「上市公司董事長」視法令於無物，蔑視性別工作平等法對於同工同酬的要求。為此，南電發出聲明澄清公司絕無違反性別工作平等法同工同酬規定。

南電指出，公司員工是依據職務上所需知識、技術、工作困難度及責任輕重等因素加以敘薪，使各職務人員的工作貢獻度與薪資報酬維持合理之對等關係。本年度全體員工調薪幅度一致，並無媒體報導性別歧視之情事。

南電也強調作為社會公民的一份子，一向致力於提供安全、平等、和諧的工作環境，並視員工為公司最重要的資產以達到永續經營之責任。絕無對受僱人因性別而有差別待遇等違反性別工作平等法之情事。

其實，這並不是南電第一次因為「同工不同酬」躍上新聞版面，2012 年經勞動部等相關單位調查後發現並無相關情事，主要是因為廠內男生多為操作員，過程中需要搬運也會接觸化學藥劑，危險度較高，至於女生多為需要耐心的作業員，因此南電強調的是依據職務來敘薪，只是工會公告上未將職務寫出來而有此爭議。

▲南韓U18姜白虎開轟。（圖／截自WBSC官方臉書）

記者楊舒帆／綜合報導

U18中華隊3日凌晨與南韓交手，劉致榮與梁敞涉相隔一年又在國際青棒賽對決，劉致榮遭到姜白虎陽春彈，5局結束以0比2落後南韓。

南韓前2局也被劉致榮壓制，3局上從觸身球開始亂流，之後被第9棒崔俊佑安打推進成一、三壘，之後崔賢俊高飛犧牲打先馳得點，姜白虎第一次與劉致榮對決遭到三振，第2打席4局上馬上回以顏色，轟出中外野全壘打，5局上南韓又利用中華隊守備失誤製造機會，最後劉致榮化解危機，止住失分。

中華隊首局首打席就由王泓逸敲二壘安打，不過火力沒有加壓，遭到梁敞涉壓制，他挨1支安打後，接連解決中華隊13人次，直到5局上1出局後，李丞齡終於從他手中敲出第2支安打，朱麥可滾地球推進二壘，蘇煒智三壘滾地球出局。

劉致榮投5局，被敲出3安打，包括1轟，奪5次三振，失掉2分；梁敞涉5局壓制中華隊，僅被擊出2安打，無失分。

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